Koordinatori i asistencës merr përsipër të gjitha përgjegjësitë e punëdhënësit.
Kjo përfshin gjithçka, nga rekrutimi i asistentëve dhe administrimi i pagave, tatimeve dhe tarifave, deri te sigurimi i një mjedisi të sigurt dhe të qëndrueshëm pune për asistentët. Ata gjithashtu merren me raportimin te Agjencia për Sigurim Social dhe Agjencia e Tatimeve.
Asistenca Personale është e lidhur me një organizatë punëdhënësish, përmes së cilës marrim njohuri dhe mbështetje për të qëndruar të informuar rreth ligjit të punës. Ata gjithashtu janë ata që negociojne kontratat kolektive për punonjësit tanë dhe sigurojnë qartësimin e kushteve të tyre të punës.
Pasi një person të marrë vendimin e tij, përdoruesi i asistencës mund të zgjedhë të menaxhojë vetë asistencën ose të angazhojë një komunë ose një ofrues privat të asistencës për të menaxhuar ndërhyrjen. Ne në Asistenca Personale jemi një nga ofruesit privatë të asistencës në vend, por gjithashtu ofrojmë asistencë për komunat në disa lokacione.
Nëse një përdorues zgjedh të mos punësojë vetë një asistent personal, ne punojmë së bashku për të planifikuar fillimin e shërbimit.
Ne hartojmë kontrata, rekrutojmë dhe zhvillojmë një plan për implementimin e mënyrës se si do të ofrohen ndërhyrjet. Shpesh asistenca mund të fillojë brenda vetëm dy javësh, por kjo varet nga vendimi dhe dëshirat e përdoruesit të asistencës.
Gjatë shumë viteve, Asistenca Personale ka zhvilluar kurse trajnimi digjital që ndjekin asistentët tanë, të cilat ne i zhvillojmë dhe përditësojmë rregullisht. Kur asistentët janë të rinj në punë, ata fillojnë me trajnim bazë, ku mësojnë gjithçka që duhet për të punuar si asistent personal. Më pas, ne ofrojmë edhe kurse të avancuara trajnimi dhe kurse specifike për klientët. Menaxherët tanë rajonalë gjithashtu ju ftojnë në kurse ose punëtori mbi tema të ndryshme, të cilat zhvillohen direkt në zyrat tona.